Capgròs
La tendencia del teletrabajo a España ha experimentado un cambio significativo durante el año 2023, según el último estudio presentado por Adecco Group Institute. Después de siete trimestres consecutivos de disminución en el número de teletrabajadors en comparación con el año anterior, el 2023 muestra incrementos en cada trimestre. Actualmente, a España hay 3,06 millones de personas que trabajan al menos ocasionalmente desde casa, representando un 13,6 % del total de ocupados.
Cataluña destaca cómo una de las regiones con un aumento interanual en el número de teletraballadors durante el último trimestre del año pasado. Con 566.400 personas trabajando desde casa, la proporción de teletrabajadors respecto al total de ocupados es del 14,9 %, 0,9 puntos más que hace un año. Además, este porcentaje es 6,3 puntos más alto que el de 2019, antes de la pandemia, indicando una consolidación del teletrabajo cómo una práctica laboral establo.
Comparando los datos con la Unión Europea, a pesar del incremento del 2023, la brecha con la UE se ha ampliado interanualmente hasta 10,5 puntos porcentuales. Sin embargo, Cataluña muestra una proporción más alta de teletraballadors, con un 14,9 %, superando los países cómo Permanecía, Bulgaria, Grecia, Hungría, Croacia, Italia, España y Polonia.
Trabajo a tiempo parcial
La proporción de ocupados a tiempo parcial a España no crece desde 2014, lo que indica una tendencia estancada en este ámbito. Esta situación contrasta con el crecimiento constante de la ocupación a tiempo completo a todos los territorios, excepto a La Rioja. A Cataluña, la ocupación a tiempo parcial se reduce ligeramente en 0,2 puntos porcentuales interanuales, situándose en un 12,4 %.
Este estudio también revela que, en comparación con la media de la Unión Europea, la proporción de trabajos a tiempo parcial a España es más baja, situándose en un 13,3 %. Sin embargo, Cataluña muestra una proporción todavía más baja, con un 12,4 %, posando de manifiesto una diferencia en las prácticas laborales entre España y otros países europeos.
En resumen, el estudio destaca una tendencia creciente del teletrabajo a España, especialmente a Cataluña, a pesar de que todavía hay una brecha significativa en comparación con la Unión Europea. Esta evolución en las prácticas laborales sugiere cambios significativos en la manera cómo las personas afrontan el trabajo y la conciliación entre la vida personal y profesional.
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